线上线下融合的职业技能培训

国家发展和改革委员会办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、工业和信息化部办公厅 、中华全国总工会办公厅联合发布的《关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情支持鼓励劳动者参与线上职业技能培训的通知》(以下简称《通知》)决定,加强职业技能培训线上线下融合,在新冠肺炎疫情结束后一年内,劳动者可依据线上培训学时、学分等培训成果,在公共实训基地等线下培训场所优先参加职业技能实训。

国家发展和改革委员会办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、工业和信息化部办公厅 、中华全国总工会办公厅联合发布的《关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情支持鼓励劳动者参与线上职业技能培训的通知》(以下简称《通知》)决定,加强职业技能培训线上线下融合,在新冠肺炎疫情结束后一年内,劳动者可依据线上培训学时、学分等培训成果,在公共实训基地等线下培训场所优先参加职业技能实训。

《通知》从六方面对支持鼓励劳动者参与线上职业技能培训作出了部署安排
1、免费开放线上职业技能培训资源

在疫情防控期间,依托“工业和信息化技术技能人才网上学习平台”“技能强国——全国产业工人技能学习平台”“中国职业培训在线”“中国国家人事人才培训网”等线上职业技能培训平台,对劳动者实行重点课程免费开放。对湖北省等疫情高发的重点地区,进一步加大线上职业技能培训资源的开放力度,扩大课程免费范围。

2、提升线上职业技能培训资源质量

鼓励有条件的地方和单位将世界技能大赛获奖者、中华技能大奖获得者、全国技术能手、省级以上劳模工匠、省级以上青年岗位能手标兵等优秀技能人才纳入线上培训师资库,开展线上视频直播授课。

3、完善线上职业技能培训配套服务

依托线上职业技能培训平台在新冠肺炎疫情期间开展大国工匠、世界技能大赛获奖者风采展示等活动,提高线上职业技能培训的吸引力。

4、加大线上职业技能培训扶持力度

鼓励有条件的地方将线上职业技能培训学分纳入“学分银行”,依据培训学分为劳动者在有关职业资格认证考试中提供加分、免试等优惠待遇。

5、积极开展宣传动员

鼓励各地及时发布线上职业技能培训有关信息,积极回应劳动者的培训诉求,营造良好社会氛围。

6、强化组织落实

各地区、各部门要充分认识疫情防控期间开展线上职业技能培训的重要性和紧迫性,切实强化组织领导,明确相关部门职责,保障培训参与度和培训效果。

本文来源:中国建设报